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国企程序员vs互联网程序员,谁吊打谁?

有一句话说互联网虽然好,但都是国企玩剩下的。不知道大家怎么看待?

还有互联网匿名社区看到这样一个帖子:程序员入职国企,一周五小时班,1万行代码写了一年,晒出薪资后被感叹!

在国企当程序员是一种怎样的体验

入职:进入国企最重要的素质就是文凭。中科院硕士以上学历人数比本科的要多,大部分都毕业于一流院校。

工作压力:并不是国企程序员就没有工作压力,产品虽然不是甲方和市场来导向,但是政策导向的产品更是让人压力大。人工智能热,就要学人工智能。区块链兴起就要研究区块链。一个在事业编的程序员自述:好处就是能学到很多东西,而且紧跟市场热度。坏处就是什么都会但是什么都不精。

工作强度:让广大互联网公司程序员最羡慕的应该就是事业编没有强度,但是也不表示就可以放羊。组内都是协同工作,如果因为一个人的原因导致项目不能按时上线,出现这种情况面对事业编,很可能就会被边缘化。

工作环境:国企的办公环境相对来说都是比较好的,由自己的园区,办公楼空间很大。基本上国企都有自己的食堂。

晋升空间:一个萝卜一个坑,坑里的萝卜不走就不会让出坑位。走了的话,还要搞好领导关系,不然也会很难被晋升。互联网公司可能还是拼技术,国企就是要性格好、人缘好,技术过硬。

福利待遇:首先大家得知道一件事不是所有国企都有奖金的,基本上是没有的。但是待遇在IT行业来说,有很多生活上的劳资,薪资肯定没有互联网公司程序员高,所以导致很多人纷纷跳出这个圈子。

稳定性:相对互联网公司的裁员已经是家常便饭这种事,国企基本上不会裁员。开发为例,有人不能胜任工作或者实在是和部门内员工出现了重大矛盾,会调岗。

技术方面:国企使用的技术都是商用的,比如Oracle、SQL server等,很少使用开源框架。主要原因还是稳定,商业软件系统稳定,有大公司技术支持。
本文题目:国企程序员vs互联网程序员,谁吊打谁?
文章网址:http://cqcxhl.com/article/eechge.html

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