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提取码:rvv4??书名:新媒体营销概论(第2版)
作者:勾俊伟
出版社:人民邮电出版社
出版年份:2019-7
页数:228
内容简介:
本书共分9章。第1章重点介绍了新媒体的概念和特征,引导读者全面认识新媒体所处的行业;第2章用历史发展的眼光,介绍了不同类型的新媒体,让读者不仅能看到*的新媒体模式,也能看到这个模式发展背后的脉络;第3章重点介绍了新媒体广告投放载体,便于读者选择适合自己的新媒体运营方式;第4章介绍了新媒体运营的策略;第5章介绍了短视频营销与运营;第6章介绍了内容分发平台运营,让读者了解内容分发平台的算法规则,同时掌握相关平台的运营策略;第7章介绍了新媒体负面效应及网络舆情管理;第8章选取了可口可乐、海底捞、恒大冰泉、支付宝、中国国家博物馆等案例,便于读者了解新媒体营销的落地方法;第9章介绍了新媒体营销的职业发展,引导读者根据企业需求,有针对性地提升自己的新媒体能力。本书适合于从事企业营销和新媒体传播实践工作的人员使用,也可作为本科院校及高职高专院校市场营销类、企业管理类、商业贸易类、电子商务类专业的新媒体营销课程的教学用书。
【编辑推荐】
(1)丰富经验,体系完善:从新媒体营销基础知识,到热门的新媒体运营,再到实用技能操作,形成了完善的课程体系。
(2)图文并茂,实操性强:9章内容详解,150多张图表详细解析,70个讨论练习,30个营销实战,旨在帮助读者现学现用营销技巧。
作者简介:
勾俊伟
天津勾勾有限公司总经理,畅销书《新媒体运营》《新媒体文案创作与传播》等书作者。
刘勇
蓝色光标高级客户经理,畅销书《新媒体营销概论》《微博营销与运营》作者。
转行做新媒体运营需要学习什么?新媒体运营不是个非常复杂的东西,但需要不断的学习、尝试、积累和经验,很多新媒体运营的高手都是这么过来的。首先要了解新媒体运营这个行业,每个行业都有每个行业的语言。要深入这个行业,了解这个行业,了解一些行业动态,去了即使不是内行至少也不是小白。
然后,既然选择的平台是微信公众号,那就要了解它的特点,它和其他平台的不同,它的优点,它的劣势,这是作为新媒体运营对后期运营的策划要注意的一个点。要能熟练地操作微信公众平台,这是新媒体运营手中的战场。
最重要的是,要加入一些运营人聚集的社群,看看大家都在聊什么问题?他们是如何学习的?他们运营中都遇到了哪些问题?他们是怎么解决的?运营有什么感受?能让你更迅速的了解这个行业,并能汲取非常多有用的干货,有问题的困难,也能找到前辈询问。
想从事新媒体行业,有哪些建议?还有一部分圈外人还没有意识到这个残酷的事实,还以为新媒体运营工作是最简单的,不就是随便写写文章、随便发布个视频就行了吗?看着别人随便一篇文章就10+阅读,随便一个视频就100+点赞,殊不知他们一篇文章要构思多久,要修改多少回,一个视频策划了多久,pass掉了多少创意,头部账号从来多不是随随便便成功的,都是经过了精心的策划,经过无数的灵感创意才形成了自己独特的风格,才拥有了忠实的粉丝,才能在某个领域独领风骚,所以,不要把一个行业想象得太简单,当然,所有东西都是讲究技巧的,虽然不能一蹴而就,却是可以省下一大把碰壁浪费的时间。
看见大火的短视频和直播都非常热门,就想着自己能不能做新媒体运营呢?于是先去搜索相关的信息和文章来看,在各搜索引擎搜;运营是做什么的?运营可以分为几类?未来的发展是怎样的?对这个行业大概有个了解。明白什么是运营可能对新媒体运营的兴趣更大,想快速找到一个新媒体运营工作,但是新媒体岗位有;产品运营、用户运营、社群运营、活动运营、数据运营、新媒体运营像无头苍蝇一般也不知道自己适合哪个岗位。
首先,你要知道新媒体运营需要具备;文案的能力,写作的能力,策划的能力,数据分析的能力。把新媒体运营拆分来看,新媒体是与社交媒介更为贴切的媒介形式,即互联网的媒体渠道,如微信、微博、抖音、论坛等;运营是通过新兴媒体平台工具进行产品宣传、推广、产品营销的一系列运作手段;而把两者结合起来的新媒体运营就是通过微信、微博、今日头条、知乎等新媒体渠道与用户沟通、互动交流,为产品和信息带来用户关注,获取流量,从而达到口碑传播的效果。
运营岗位是每一个公司的核心岗位,无论是为产品获取新的关注,还是服务用户的角色,都是一家公司能够持续运转的重中之重。从工作内容来看,运营需要掌握多种技能来维持账号热度与用户关注度,其灵活性是无可比拟的,即使是未来大数据时代到来,运营岗位也很难被AI代替。
说到这里,很多朋友跃跃欲试了吧,一定有朋友尝试过查看书籍与观看在线课程了吧。网络上的很多书籍推荐中,像什么《运营人必读的一百本书》或者分享几本厚重的经典教科书,根本就没人会看,推荐者自己都没有看过吧,之前分享过《推荐8大新媒体短视频运营的书籍》,应该也没有人看过吧。其实想先了解新媒体运营的还是可以简单浏览一下。网络课程也是很多新媒体运营小白会选择的途径,但是很多人会觉得太枯燥,遇到问题没有可以交流的人问题也得不到很好的解决。所以0经验的新媒体运营小白想要迅速入行并上手,建议先去各种网站上了解,只有知道整个市场的状况,才便于我们作出有利的选择针对性的学习来提高自己的实力。
新媒体岗位整体偏向实操,想要面试新媒体岗位的话需要用一些成功案例和数据来证明自己能力,比如自己实操过的抖音号或者公众号这些账号名称和ID放到简历中或者直接现场拿出来账号让面试官看。不过,虽然任何一家公司招聘新媒体工作都以新媒体运营岗招聘,但是每家的招聘新媒体运营人员要做的事情不同,大公司招聘新媒体运营都是做品宣;中小型公司招聘新媒体运营都是做(拉新、引流、推广)。在面试前要把公司的详情况了解一下,如果招聘新媒体运营偏向品宣的话那就需要在面试中突显自己的内容和资源商务这块的能力;如果招聘新媒体运营偏向做(拉新、引流、推广)就要突显自己对平台算法和推荐机制的掌握。
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提取码:pjku自媒体是指普通大众通过网络等途径向外发布他们本身的事实和新闻的传播方式。“自媒体”,英文为“WeMedia”。是普通大众经由数字科技与全球知识体系相连之后,一种提供与分享他们本身的事实和新闻的途径。是私人化、平民化、普泛化、自主化的传播者,以现代化、电子化的手段,向不特定的大多数或者特定的单个人传递规范性及非规范性信息的新媒体的总称。
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一、账号定位:
确定适合自己的领域,了解平台规则和竞争环境,做出自己的独特个性差异化。
二、内容运营:
也就是导演思维、拍摄手法、剪辑后期处理,制作质量优良的【短视频】。
三、引流变现:
短视频的代入感、传播性更强,更能深入用户内心,抖音流传开来的现象级传播事件就是好的证明,这也是短视频能对大众有如此强烈吸引力的原因所在。当短视频成为年轻人更喜欢的信息载体,短视频越发火爆,品牌营销也随风而动,悄然转移了阵地,由图文开始向短视频演变。感兴趣的话点击此处,免费学习一下